Regulamentação saúde mental: impactos corporativos via ikigaibrasil.com
Nunca a expressão saúde mental no trabalho ocupou tanto lugar no diálogo público como nos últimos anos. Entre métricas de licenças por distúrbios relacionados a fadiga, ansiedade e depressão, o Brasil viu crescer a demanda por padrões legais que tratem de riscos psicossociais com a mesma gravidade reservada a eventos físicos. A nova lei